جزئیات آزمون استخدامی سال جاری آموزش و پرورش

در گفتگو با رئیس دانشگاه فرهنگیان تشریح شد


رئیس دانشگاه فرهنگیان به مناسبت نکوداشت یکصد سالگی تربیتمعلم در یک نشست خبری به ارائه جزئیات آزمون استخدامی سال جاری و برنامه های کمبود و تامین نیرو در آموزش و پرورش پرداخت.
دکتر حسین خنیفر همچنین در حاشیه این نشست خبری به سوالات خبرنگار بازارکار درباره برنامه این دانشگاه برای استفاده از ظرفیت ماده 28 در زمینه جذب فارغ التحصیلان سایر دانشگاه ها برای تامین معلم مورد نیاز آموزش و پرورش و ... پاسخ داد.
 تلاش کردیم در این گزارش، به سوالات مختلف علاقمندان به جذب و استخدام در آموزش و پرورش پاسخ های روشنی ارائه نماییم.
320 هزار معلم تا سال 1399 بازنشسته می شوند
رئیس دانشگاه فرهنگیان با اشاره به اینکه آموزش و پرورش 910 هزار معلم دارد گفت: از این تعداد معلم تا سال 1399 حدود 320 هزار و تا سال 1404 عملا دو سوم معلمان کل کشور بازنشسته می شوند.
وی با اشاره به کمبود شدید معلم در کشور افزود: اگر با تلاش هایی که داریم بتوانیم معلم جذب کنیم، می توانیم حداکثر به کف نیازها در تامین معلم برسیم.
از همه ظرفیت های جذب معلم  از جمله ماده 28 بهره می بریم
رئیس دانشگاه فرهنگیان در پاسخ به سوال خبرنگار بازارکار مبنی بر اینکه با موج گسترده بازنشستگی معلمان چه برنامه ای دارید و تا چه حد از ظرفیت ماده 28 دانشگاه فرهنگیان برای جبران کمبودها استفاده می کنید گفت: در سال های قبل کم کاری هایی در جذب دانشجو – معلم صورت گرفته است که شیب کم جذب دانشجو – معلم در سال های قبل باعث شد تا آموزش و پرورش در سال 1397 با 78 هزار کمبود معلم مواجه شود که استفاده از معلمان حق التدریس، خرید خدمت، تدریس مدیر و معاونان مدارس و ... از راهکارهای ممکن در تامین نیازهای کمبود معلم بود.
رئیس دانشگاه فرهنگیان با اشاره به اینکه در آموزش و پرورش تلاش همه جانبه ما تامین نیرو برای آموزش و پرورش است گفت: از همه ظرفیت های جذب معلم از جمله ماده 28 بهره می بریم تا نیاز آموزش و پرورش را در زمینه کمبود معلم جبران کنیم.
وی با اشاره به اینکه حدود 80 تا 90 هزار معلم در سال جاری بازنشسته می شوند گفت: امسال 20 هزار معلم وارد آموزش و پرورش می شود و تلاش های دیگری نیز برای جبران کمبودها داریم.
تا چهل سال آینده هر چه معلم تربیت کنیم  مازاد نخواهند بود
دکتر خنیفر با یادآوری این نکته که باید استراتژی ما تربیت معلم برای دهه های آینده باشد اظهار داشت: تا چهل سال آینده هر چه معلم تربیت کنیم باز هم برای کشور کم است.
وی با اشاره به اینکه کشور ما به اندازه 23 کشور بزرگ و کوچک دنیا وسعت دارد گفت: کشوری مثل ژاپن به اندازه خراسان و مازندران ایران وسعت دارد در حالی که 52 دانشگاه تربیت معلم در 52 ایالت این کشور برای تامین و تربیت معلم فعالیت دارد.
زمان آزمون استخدامی آموزش و پرورش
رئیس دانشگاه فرهنگیان درباره زمان آزمون استخدامی آموزش و پرورش گفت: این آزمون قرار بود اردیبهشت باشد، ولی خرداد ماه سال جاری برگزار می شود.
آزمون در چه رشته هایی برگزار می شود
دکتر خنیفر با اشاره به رشته های مورد نیاز در آزمون استخدامی آموزش و پرورش گفت: آزمون استخدامی آموزش و پرورش در 16 رشته مورد نیاز آموزش و پرورش شامل زبان فارسی،تاریخ، جغرافیا، فیزیک، شیمی، ریاضی و  ... برگزار می شود.
پذیرفته شدگان به لحاظ استخدامی چه وضعیتی دارند؟
رئیس دانشگاه فرهنگیان درباره اینکه پذیرفته شدگان به لحاظ استخدامی چه وضعیتی دارند؟ اظهار داشت: پذیرفته شدگان آزمون استخدامی آموزش و پرورش امسال نیز مثل سال گذشته استخدام رسمی خواهند شد.
وی توضیح داد: ما ضمن احترام به نظر سازمان امور اداری و استخدامی کشور مبنی بر نداشتن استخدام رسمی اعلام می کنیم که ما تابع قانون هستیم ولی شان نظام تعلیم و تربیت فراتر از این است و تلاش می کنیم پذیرفته شدگان آموزش و پرورش استخدام رسمی شوند.
تلاش می کنیم دانشجو – معلمان دانشگاه فرهنگیان  سه ساله فارغالتحصیل شود
دکتر حسین خنیفر درباره اینکه آیا نظام آموزشی دانشجو- فرهنگیان سه ساله می شود گفت: به جهت نیاز آموزش و پرورش تلاش می کنیم دانشجو – معلمان دانشگاه فرهنگیان سه ساله فارغالتحصیل شوند و این به معنای حذف و یا کاهش زمان تحصیل نیست بلکه می خواهیم از ترم های تابستانی استفاده کنیم تا این دانشجو – معلمان در دوره سه ساله آموزش ها را بدون حذف واحد دروس را فرا بگیرند و به خدمت آموزش و پرورش در آیند.
وی با اشاره به درخواست خود از وزیر آموزش و پرورش  افزود: البته این امر نیازمند مجوز وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و وزارت آموزش و پرورش دارد که ممکن است کوتاه مدت و یا دائمی باشد.
ورود ۲۰ هزار معلم جدید به مدارس از مهر امسال
رئیس دانشگاه فرهنگیان از ورود ۲۰ هزار معلم جدید به مدارس از مهر امسال خبر داد و گفت: در تلاش هستیم برای سال آینده ۵۵ هزار دانشجو در این دانشگاه جذب کنیم.
جذب  اعضای هیات علمی
رئیس دانشگاه فرهنگیان درباره جذب هیات علمی در این دانشگاه گفت: در حال حاضر اعضای هیات علمی دانشگاه فرهنگیان کم و 780 نفر است و بسیاری از آنها در سن بازنشستگی هستند و به همین دلیل دانشگاه فرهنگیان از دو هزار عضو غیر موظف استفاده می کند.
رئیس دانشگاه فرهنگیان درباره روند جذب اعضای هیأت علمی در دانشگاه فرهنگیان گفت: روند جذب اعضای هیأت علمی در دانشگاه فرهنگیان طبق بخشنامه وزارت علوم است. شرایط سختگیرانهای وجود دارد و هر کسی نباید استاد تربیت معلم شـــود؛ ۴۰۰ ردیف جذب از وزارت علوم گرفتهایم که نیاز ما در ۱۶ رشته از ابتدایی تا دیپلم است و متقاضیان باید در این رشتهها درخواست دهند.
وی تاکید کرد: پیشبینی نیاز ما تا سال ۱۴۰۴، تعداد ۲۰۸۰ هیأت علمی است؛ فراخوان جذب در شهریور و اسفند است که متقاضیان میتوانند از طریق سامانه ثبتنام کنند و درخواست جذب دهند.
دانشگاه فرهنگیان فارغ التحصیل بیکار تربیت نمی کند
دکتر خنیفر در پاسخ به سوال دیگر بازارکار گفت: ما تنها دانشگاهی هستیم که فارغ التحصیل بیکار تربیت نمی کنیم و همه فارغ التحصیلان آن وارد بازارکار می شوند.
وی با اشاره به اینکه تا سال 1401 بخش مهمی از نیازهای کمبود معلم برطرف می شود افزود: در سال های گذشته در سه دوره  کلا 12 هزار دانشجو – معلم جذب شد ولی ما در دو دوره بیش از 40 هزار نفر را جذب کردیم و الان هم تلاش می کنیم 55 هزار نفر را جذب کنیم.
دانشگاه فرهنگیان بهترین مسیر تربیت معلم است
وی با اشاره به اینکه دانشگاه فرهنگیان بهترین مسیر تربیت معلم است به ذکر جمله ای از بزرگان پرداخت و گفت: آموزش خوب گزینش بد را جبران نمی کند بنابراین باید تلاش کنیم از طریق دانشگاه فرهنگیان بهترین نیروها را جذب کنیم و بهترین آموزش ها را برای معلم شدن آنها ارائه نماییم تا آموزش و پرورش موفق و شایسته ای داشته باشیم.
وی افزود: در جذب از طریق جذب ماده 28 فقط یکسال فرصت تربیت معلم داریم ولی در جذب از طریق دانشگاه فرهنگیان 4 سال زمان داریم تا نیرو ها و معلمان شایسته ای را برای نظام آموزش و پرورش تربیت کنیم.

گزارش: امیرعلی بینام


 


چاپ | ارسال به ديگران

نشریه بازار کار

خبرنامه

لطفا جهت عضويت و يا لغو عضويت در خبرنامه الکترونيکی بازارکار، آدرس پست الکترونيک خود را وارد نماييد.

نظرسنجی

آیا از عملکرد دولت در حوزه اشتغال در سال 97 رضایت دارید؟