امیر عباس تقی پور عضو شورای سیاستگذاری هفته روابط عمومی تشریح کرد:
محدودیت اشتغال دانش آموختگان روابط عمومی در بخش دولتی

از روابط عمومی بهعنوان هنر و علم اجتماعی نام میبرند که درون و برون دستگاه را به هم پیوند میدهد. درواقع روابط عمومی چشموچراغ یک دستگاه و مشاور امین مدیر و کلیه کارکنان است که باید همهچیز را ببیند و همهچیز را نیز زیبا بنمایاند. موضوعی که سبب شده تا در بسیاری از سازمانها مخصوصاً در بخش خصوصی روابط عمومی مبدل به بخش تبلیغات سازمان شود و کمتر به مفاهیم و ارتباطات دوسویه بپردازد. البته نمیتوان در این مسیر نقش عدم آگاهی برخی از مدیران را در اهمیت روابط عمومی نادیده گرفت. مدیرانی که بدون توجه به مهارتهای موردنیاز کارپردازان روابط عمومی میپندارند که کارکنانی با هر سطح دانش و مهارت را میتوانند در روابط عمومی مشغول به کار کنند.

از تعطیلی کارگاه فرش بافی تا راهاندازی کارگاه چرمدوزی
بانوی کارآفرینی که تلاش را معنی بخشید

بانوی کارآفرین کردستانی، با اشاره به اینکه هرکاری همت بلند و تلاش مضاعف میطلبد، گفت: در طول این 12 سال فعالیت خود چه در سنندج و چه در استانهای دیگر، موفق به دریافت وام از سوی هیچ سازمان و ارگان دولتی نشدهام، اما برای موفقیت سعی کردم از جیب و سرمایه خود خرج کنم و حتی از مخارج ضروری خود نیز دست بکشم. زهرا اجاقی، کارآفرین حوزه چرمسازی است که به مدت 12 سال در شهر سنندج کارگاه چرمدوزی راه اندازی کرده و 43 نفر را در زیرمجموعه خود مشغول به کار کردهاست.

روایت عشق معلم رامسری در اردیبهشت کرونایی مازندران

هفته پیش عکسی در فضای مجازی استان مازندران دست به دست شد که در آن خانم معلمی میان حیاط مدرسه با رعایت پروتکل‌های بهداشتی سرگرم تدریس به دانش آموز خود بود، ذیل این عکس هشتگ "یادگیری تعطیل نیست" درج شد و تعهد و احساس مسئولیت آموزگار رامسری نیز به عنوان تیتر این خبر خودنمایی می‌کرد.

تجربه دو دهه خدمت ثابت کرده است
کاریابی ها برای خدمت به نیروی کار جایگزینی ندارند

یکی از دغدغه‌هایی که همواره در وزارت کار وجود داشته است ارتباط کارجو و کارفرما و کاهش هزینه‌های تبادل نیروی کار در بازار کار و اقتصاد کشور است. قریب به دو دهه قبل و پیش از آنکه مراکز مشاوره شغلی و کاریابی ایجاد شوند، ادارات کار کشور خود امور مراکز خدمات مشاوره شغلی را انجام می‌دادند، اما با راه‌اندازی کاریابی‌ها در سراسر کشور این مهم به دوش بخش خصوصی قرار گرفت و در حال حاضر حدود ۸۰۰ کاریابی در استان‌ها و سراسر کشور تأسیس‌شده‌اند.

تداوم محدودیت های اقتصادی می‌تواند به افزایش بیکاری منجر شود
6 میلیون‌شغل در معرض تهدید

اگر قرنطینه سخت‌گیرانه ادامه یابد تا 6.4میلیون نیروی کار ایران شغل خود را در اثر کرونا از دست می‌دهند. این پیش‌بینی مرکز پژوهش‌های مجلس از اثر زلزله کرونا بر بازار کار نحیف ایران است. معیشت و امنیت شغلی بسیاری مورد تهدید قرار گرفته؛ البته با این فرض که دولت قرنطینه و سختگیری را تا ریشه کن شدن این ویروس ادامه دهد. مرکز پژوهش‌های مجلس در تازه‌ترین گزارش خود می‌گوید: براساس سناریوهای مختلف بین 7.5تا ۱۱ درصد از ستانده اقتصاد ایران، بر اثر شیوع ویروس کرونا کاهش خواهد یافت و بین 2.9میلیون تا 6.4میلیون نفر از شاغلان فعلی، شغل خود را از دست خواهند داد. خبری تلخ برای نیروی کار ایران که بخش زیادی از درآمدهای آینده و پس‌اندازهای گذشته‌اش را به‌دلیل کرونا و تورم ازدست‌داده و در بیم آینده خاکستری و ترس از امنیت شغلی‌اش به سر می‌برد.

به دنبال کاهش «حق سنوات کارگران» هستند
کارگران قرارداد موقت، دیگر پاداش پایان خدمت نمی‌گیرند!

رای اخیر دیوان عدالت، با علی‌الحساب ندانستن حق سنواتی که کارگران قرارداد موقت (با قرارداد کمتر از یک سال) معمولاً پایان هر سال در کارگاه‌ها می‌گیرند، مقرر کرده که به این کارگران هیچ نوع پاداش ریالی بعد از خاتمه فعالیت در کارگاه تعلق نگیرد، حتی اگر این کارگران، پنج سال، ده سال یا حتی بیشتر در یک کارگاه ثابت کار کنند!

کارفرماها به دنبال کارگر

مدیر یک کاریابی‌ می‌گوید با آن که گفته‌اند در این ‏شرایط تعطیل‌اند اما همچنان تماس تعدادی از کارفرماها قطع نمی‌شود. کسانی که نیروی کارشان یا به ‏دلیل ابتلا به بیماری کرونا دیگر نمی‌تواند سر کار حاضر شود یا درخواست‌شان تعطیلی ‏کارگاه‌ها بوده که در این شرایط نمی‌خواهند سر کار حاضر شوند اما اخراج شده‌اند.

مدرن کردن اشتغال راه‌حل رفع بیکاری روستاییان
با "وام اشتغال" روستاییان را بدهکار نکنید

افزایش تعداد روستاهای بدون بیکار می‌تواند مشکل اشتغال در روستاها را حل کرده و تاثیر مطلوب بر مهاجرت بگذارد، اما چطور اشتغالی مناسب است و چه ملاحظاتی را باید در نظر گرفت؟ به گزارش خبرنگار ایلنا، ایجاد اشتغال در روستاها نه تنها با توسعه اقتصادی در ارتباط است که به دیگر ابعاد توسعه ازجمله توسعه اجتماعی و حتی سیاسی نیز ربط پیدا می‌کند. اگرچه داده‌های آخرین سرشماری نفوس و مسکن نشان می‌دهد از شتاب مهاجرت به شهرها کاسته شده، اما در هفت دهه اخیر ایران شاهد مهاجرتی یک طرفه از روستاها به شهرها بوده‌ایم. ۷۰ سال پیش حدود ۳۰ درصد جمعیت کشور شهرنشین بوده‌اند، اما اکنون بیش از ۷۰ درصد ایرانیان در شهرها زندگی می‌کنند. اگرچه رشد جمعیت شهری در ایران بسته به تبدیل روستاها به شهرها نیز هست، اما کارشناسان دلیل اصلی افزایش جمعیت شهری ایران را مهاجرت می‌دانند؛ مهاجرتی که خود تبعات منفی زیادی ازجمله‌ از بین رفتن اقتصاد روستاها و افزایش بیکاری، حاشیه‌نشینی و آسیب‌های اجتماعی در شهرها داشته است. بر این اساس وقتی برای ایجاد اشتغال در روستاها تلاش می‌شود، به پدیده مهاجرت و معکوس کردن آن از شهرها به روستاها نیز توجه می‌شود.

بازاریابی در سال ۲۰۲۰ به کدام سو خواهد رفت؟
از هوش مصنوعی تا روبات‌ها

در گذشته، مفاهیمی مثل هوش مصنوعی، بازاریابی داده‌محور و بهینه‌سازی موتور جست‌وجوی صوتی (VSEO) بلندپروازانه بودند. حتی مضحک به نظر می‌رسیدند. اما حالا این گرایش‌های بازاریابی نوآورانه، جزو اولویت‌های اصلی بسیاری از کسب‌وکارها در سال ۲۰۲۰ میلادی خواهند بود. چرا نباشند؟ به هر حال، اگر کسب‌وکار شما بخواهد در فضای رقابتی آنلاین، حرفی برای گفتن داشته باشد، باید بتوانید خود را دائما با تحولات بازاریابی دیجیتال همگام کنید. به قول «برایان سولیز»، نویسنده، سخنران و تحلیلگر حوزه دیجیتال: «همه کسب‌وکارها قربانی داروینیسم دیجیتالی‌اند. این یعنی تکامل رفتار مصرف‌کننده، وقتی سرعت تکامل جامعه و تکنولوژی بسیار بیشتر از توانایی بهره‌برداری از آن است. این پدیده بین کسب‌وکارها فرق نمی‌گذارد. همه در معرض تهدیدند.»

بررسی یک چالش قدیمی در حوزه گردشگری ؛
راهنمایان تور در انتظار بیمه و به رسمیت شناخته شدن هویت شغلی